Kuvaus
Opettajat
Motivoi, innosta ja johda tiimisi kohti tuloksia – Käytännön työkaluja työyhteisösi johtamiseen!
Hyödyt
Opintojaksolla otat haltuun motivoivan ja innostavan johtamisen työkaluja ja löydät omaan työarkeesi sopivat palkitsemistavat. Opit johtamaan työyhteisöäsi kohti parempia tuloksia ja työhyvinvointia.
Kohderyhmä
Sinulle, joka
- haluat varautua työelämän muutoksiin tai kasvattaa omaa asiantuntijuuttasi
- haluat tutustua uuteen alaan tai erottautua osaamisella
- elät oppiaksesi – haluat oppia uutta harrastusluonteisesti
- tavoittelet tutkintoa
Opintojakso sopii esim. esihenkilöille tai tiimityössä toimiville henkilöille eri toimialoilta.
Koulutus ei edellytä aikaisempia opintoja.
Osaamistavoitteet
Opintojakson suoritettuasi, osaat:
- Tunnistaa ja käyttää aineettoman palkitsemisen menetelmiä
- Hyödyntää motivoivan ja palkitsevan johtamisen työtapoja omassa työssäsi
- Nähdä palkitsemistapojen yhteyden strategiseen johtamiseen ja tulosten saavuttamiseen
Sisältö
- Motivaation ja aineettoman palkitsemisen käsite
- Palkitsemisen kokonaisuus ja erilaisten palkitsemistapojen ominaispiirteet
- Aineettoman palkitsemisen ja motivaation rooli strategisessa johtamistyössä
Opetusmuoto- ja menetelmät
- Etäluennot (tallennetaan jälkikäteen katsottavaksi)
- Etätyöpajat ja käytännön harjoitukset
Opiskelumateriaali
- Opettajan ilmoittama materiaali Moodle-alustalla
- Hakonen, Anu (2015): Palkitseminen ihmisten johtamisessa
Arviointi
Numeerinen arviointi 0-5.
Aikataulu ja paikka
Etäopetus ja pienryhmätyöskentely. Ajasta ja paikasta riippumaton itsenäinen opiskelu Moodle-verkkoalustalla.
Henkilöstön motivointi ja aineeton palkitseminen
45,00 €
| 3 op | |
| 100 osallistujaa |
