Energiaa-verkkolehti

Vaasan ammattikorkeakoulun verkkolehti

Osaaminen 4.9.2026

Muutosprosessin sujuvuus rakentuu käytännön tasolla pitkäjänteisestä ja johdonmukaisesta johtamistyöstä. Esihenkilön tehtävänä on poistaa esteet henkilöstön työskentelyn tieltä ja kirkastaa jatkuvasti tavoitteiden mukaista suuntaa. (Huovinmaa, 2020.) Organisaatiomuutosten onnistuminen on pitkälti riippuvainen siitä, miten muutos johdetaan ja miten henkilöstö otetaan mukaan muutoksen eri vaiheisiin…

muutosmuutosjohtaminenmuutosviestintäorganisaatiomuutoksetorganisaatiotosallistaminensitoutuminen (toiminta)työntekijät
Tulevaisuus 26.6.2026

Generatiivisella tekoälyllä tarkoitetaan teknologiaa, joka tuottaa käyttäjän ohjeen perusteella uutta sisältöä, kuten tekstiä, kuvia ja esimerkiksi ohjelmakoodia. Marraskuussa 2022 yleiseen käyttöön julkaistusta, GPT-3.5-malliin perustuneesta ChatGPT-palvelusta on kulunut vasta alle neljä vuotta, mutta tekoälystä on jo tullut osa tietotyön arkea. Korkeakouluille muutos on erityisen ajankohtainen…

ammattikorkeakoulutgeneratiivinen tekoälykäyttöönottomuutosjohtaminenorganisaatiomuutostekoäly
julkiset palvelut 23.6.2026
Viranomaisviestinnän tehtävä on auttaa, ohjeistaa, vaikuttaa ja valistaa tavalla, joka on asiallista, selkeää ja ymmärrettävää. Viranomainen on Kielitoimiston sanakirjan mukaan...
Osaaminen 17.6.2026
Mitä tapahtuu, jos perehdytys ei toteudu johdonmukaisesti? Eeva Kajander pohti tätä kysymystä, kun hän lähti selvittämään anestesiahoitajien perehdytyksen nykytilaa ja...
Vaikuttavuus 17.6.2026
Ikäihmisten hyvinvointia edistävät luontovaikutukset ovat laajasti tunnistettuja, ja erityisesti ikääntyvien ihmisten elämässä niiden merkitys korostuu. Luonto tarjoaa monipuolisia psyykkisiä, fyysisiä...